横浜市都筑区、正社員、集団指導（10名以上）の塾講師求人一覧

【講師職】経験者歓迎!指導力で評価・授業に専念|年収440万円～/固定残業なし

「授業より営業活動に時間を取られる」 「教える仕事を続けたいのに、教室運営ばかり求められる」 「経験を積んでも給与がなかなか上がらない」 そんな塾業界経験者に、早稲田アカデミーという選択肢があります。 ■授業力・担当クラスの成績向上等を評価 ■事務職との分業で授業・生徒対応に専念 ■固定残業代制度なし/超過勤務分を別途支給 ■管理職になっても第一線で授業を続けられる ■講師を極める「専門職」のキャリアも選択可能 中途1年目/他塾経験3年:年収455万円 経験2年/教務主任:年収569万円 「生徒に教えること」を、長く続けられるキャリアを。

【東証プライム上場】授業に専念できる環境/年収440万円～/固定残業なし

教育理念「本気でやる子を育てる。」 ■固定残業代制度なし! ・月給260,100円～(あくまで最低保証額) +超過勤務時間分+その他手当! 超過勤務時間分はしっかり還元。 ■正社員講師が未経験の方も歓迎! ・年収440万円～ ・1ヶ月の研修期間あり ・1クラスは10名前後の少人数制 ⇒第二新卒の方でも、アルバイトの塾講師経験のみの方も、安心スタート ■授業に専念できる「講師職」! ・校舎に事務職の正社員がいることで、 教務職は電話や事務手続きに忙殺されることはありません。 ・管理職に上がっても、第一線で授業や進路指導を担当し続けることができます! 誰かのために力を尽くしたいという思いをもっている方に、ぜひ来ていただきたいです。

【日能研の正社員講師】講師として子どもの未来を創るお仕事です!

日能研から正社員講師の募集です! 中学受験を目指す小学生を対象に、得意な1教科に特化して授業を担当していただきます。 子どもたちの成長をしっかりサポートできる環境です。 ◆安定企業で安心の雇用環境 ・社会保険完備、福利厚生が充実した環境で働けます。 ・営業ノルマなどは一切なし!授業に専念できます。 ◆楽しく、やりがいのあるお仕事です! ・子どもたちが目標を達成する喜びを共に分かち合いながら、講師自身も成長できる環境です。 ・長く教えた子どもたちが合格した…その喜びはひとしおです。 講師として子どもの未来を創る仕事に挑戦してみませんか? ご応募を心よりお待ちしてます!

中学受験教師職◆営業・ノルマなし/年休126日

難関中学受験の進学塾『SAPIX小学部』の専任教師を募集中! 【教師職の特徴】 ・授業に専念できる環境(営業活動なし!/総合職との業務分担) ・ご自身の指導経験・合格実績を活かせる! ・好きな教科を極められる(国語・算数・理科・社会から1教科専任で担当) ◆働きやすい労務環境◆ ・残業月10時間以下 ・年休126日/平均有給取得数15日 ・女性の育休取得率100%/男性の育休取得率 70%(2024年度実績) ・短時間勤務制度(お子様の小学校卒業まで) 等 ⇒長く活躍ができる働きやすい環境の中で高い実績を出し続けているのが、当社の魅力の一つでもあります。

1教科のみ担当 営業・ノルマなし/年間休日125日以上

SAPIX小学部は「論理的な思考力と表現力の育成」を教育理念として掲げ、 毎年御三家をはじめとした難関中学に多数の合格者を輩出し、 業界トップクラスの合格実績を誇る進学指導塾です。 2010年に代々木ゼミナールとグループ化し、 関西圏にも校舎展開をスタート。 現在、校舎数は首都圏に46校舎、関西に5校舎と広く展開しています。 少子化にも関わらず、生徒数は年々増加中。 子どもたちや保護者の更なる期待に応え、指導力強化を図るべく常勤講師を増員募集します! 面接日・入社日ご相談可♪ 現在塾や学校にお勤めの方は年度代わりでのご入社も可能です。 【安心の職場環境】 校舎には新人社員から主任・室長といったベテラン社員まで幅広く配置されています。 一人で校舎を任されることはなく相談しやすい環境です。

生徒増による増員‼　来年度から勤務できる方も歓迎・未経験者歓迎・経験者優遇

既存教室の生徒数が3年で1.5倍に！少子化や塾乱立の中、 「選ばれる学習塾」として、成長しています。 その秘密は、神奈川県知事が承認した「BRESTメソッド」にあります。 「BRESTメソッド」には勉強を楽しくさせるノウハウが満載です。ノウハウ研修が充実しており、すべての講師が「BRESTメソッド」を実演することで、口コミが口コミを呼びランキング上位常連の学習塾になっています。 講師はみんな正社員なので、とても仲が良くわきあいあいとしています。研修制度が業界随一の質と量を誇り、未経験の方でもおよそ１年で相当なスキルが身につきます。 その他社内イベントも全力投球で、「誕生日企画」「船上パーティ」「涙の入社式」「ダーツ大会」「じゃんけん大会」など楽しい企画が満載です。

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キャリアアップと働きやすさの両方を支援します

<湘南ゼミナールの特徴> ■キャリアアップ制度 湘南ゼミナールでは年齢・性別・社歴に縛られることなく、個人の成果・成長・プロセスを純粋に評価。活躍次第で入社1～2年目で教室長、3～4年目でエリアマネジャーへ昇格可能です! ■引越手当 「転職を機に教室の近くに引越したい」そんな想いを応援すべく、当社規定により単身者で25万円、配偶者・お子さんがいれば50万円まで引越し手当を支給! ■年間休日110日 長期休暇や特別休暇だけでなく、週休2日制(月9日休/事業部によってシフト制の場合あり)で毎週休日を確保。年末年始休暇を含めて年間休日は110日です。 ■教室見学あり リアルな湘南ゼミナールを体感して、その上で納得して入社してほしい。そんな想いから、最終面接の際に教室見学も実施。 事業責任者と話せる時間も設けますので、気になるポイントはぜひ直接確かめてください。

キャリアアップと働きやすさの両方を支援します

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キャリアアップと働きやすさの両方を支援します

<湘南ゼミナールの特徴> ■キャリアアップ制度 湘南ゼミナールでは年齢・性別・社歴に縛られることなく、個人の成果・成長・プロセスを純粋に評価。活躍次第で入社1～2年目で教室長、3～4年目でエリアマネジャーへ昇格可能です! ■引越手当 「転職を機に教室の近くに引越したい」そんな想いを応援すべく、当社規定により単身者で25万円、配偶者・お子さんがいれば50万円まで引越し手当を支給! ■年間休日110日 長期休暇や特別休暇だけでなく、週休2日制(月9日休/事業部によってシフト制の場合あり)で毎週休日を確保。年末年始休暇を含めて年間休日は110日です。 ■教室見学あり リアルな湘南ゼミナールを体感して、その上で納得して入社してほしい。そんな想いから、最終面接の際に教室見学も実施。 事業責任者と話せる時間も設けますので、気になるポイントはぜひ直接確かめてください。