正社員、集団指導（10名以上）の塾講師求人一覧

子供好き・教える事が好きな人大募集！そんなスタッフの集まった明るい職場です。

明るく元気な方大歓迎です。面倒見の良い方、責任感のある方大歓迎です。 将来、教員を目指している方、塾講師を考えている方大歓迎です。 ★週１回でも、夜だけでも可能です★ 指導形態は個別指導（小１〜高３）、集団指導・グループ指導（小１〜中３）の３つからなっていて、希望に応じて担当して頂きます。指導教科も同様です。 板橋区内で40年目、地域密着塾して頑張っています。教室ではいつも子供たちとの会話に溢れ、子供好き・指導好きのスタッフが集まっています。「先生、学校でこんな事があって…」「先生のおかげで、テストとれたよ！…」。我々は、生徒とのコミュニケーションを大事に、何より成績を上げることに精一杯努力していきます。そんな熱いスタッフが集まっているから、スタッフ同士も相談し合いながら生徒に向かいます。明るく熱意ある職場です。皆さんも一緒に熱意ある教室作りの一人になりませんか。

キャリアアップと働きやすさの両方を支援します

<湘南ゼミナールの特徴> ■キャリアアップ制度 湘南ゼミナールでは年齢・性別・社歴に縛られることなく、個人の成果・成長・プロセスを純粋に評価。活躍次第で入社1～2年目で教室長、3～4年目でエリアマネジャーへ昇格可能です! ■引越手当 「転職を機に教室の近くに引越したい」そんな想いを応援すべく、当社規定により単身者で25万円、配偶者・お子さんがいれば50万円まで引越し手当を支給! ■年間休日110日 長期休暇や特別休暇だけでなく、週休2日制(月9日休/事業部によってシフト制の場合あり)で毎週休日を確保。年末年始休暇を含めて年間休日は110日です。 ■教室見学あり リアルな湘南ゼミナールを体感して、その上で納得して入社してほしい。そんな想いから、最終面接の際に教室見学も実施。 事業責任者と話せる時間も設けますので、気になるポイントはぜひ直接確かめてください。

キャリアアップと働きやすさの両方を支援します

<湘南ゼミナールの特徴> ■キャリアアップ制度 湘南ゼミナールでは年齢・性別・社歴に縛られることなく、個人の成果・成長・プロセスを純粋に評価。活躍次第で入社1～2年目で教室長、3～4年目でエリアマネジャーへ昇格可能です! ■引越手当 「転職を機に教室の近くに引越したい」そんな想いを応援すべく、当社規定により単身者で25万円、配偶者・お子さんがいれば50万円まで引越し手当を支給! ■年間休日110日 長期休暇や特別休暇だけでなく、週休2日制(月9日休/事業部によってシフト制の場合あり)で毎週休日を確保。年末年始休暇を含めて年間休日は110日です。 ■教室見学あり リアルな湘南ゼミナールを体感して、その上で納得して入社してほしい。そんな想いから、最終面接の際に教室見学も実施。 事業責任者と話せる時間も設けますので、気になるポイントはぜひ直接確かめてください。

キャリアアップと働きやすさの両方を支援します

<湘南ゼミナールの特徴> ■キャリアアップ制度 湘南ゼミナールでは年齢・性別・社歴に縛られることなく、個人の成果・成長・プロセスを純粋に評価。活躍次第で入社1～2年目で教室長、3～4年目でエリアマネジャーへ昇格可能です! ■引越手当 「転職を機に教室の近くに引越したい」そんな想いを応援すべく、当社規定により単身者で25万円、配偶者・お子さんがいれば50万円まで引越し手当を支給! ■年間休日110日 長期休暇や特別休暇だけでなく、週休2日制(月9日休/事業部によってシフト制の場合あり)で毎週休日を確保。年末年始休暇を含めて年間休日は110日です。 ■教室見学あり リアルな湘南ゼミナールを体感して、その上で納得して入社してほしい。そんな想いから、最終面接の際に教室見学も実施。 事業責任者と話せる時間も設けますので、気になるポイントはぜひ直接確かめてください。

キャリアアップと働きやすさの両方を支援します

<湘南ゼミナールの特徴> ■キャリアアップ制度 湘南ゼミナールでは年齢・性別・社歴に縛られることなく、個人の成果・成長・プロセスを純粋に評価。活躍次第で入社1～2年目で教室長、3～4年目でエリアマネジャーへ昇格可能です! ■引越手当 「転職を機に教室の近くに引越したい」そんな想いを応援すべく、当社規定により単身者で25万円、配偶者・お子さんがいれば50万円まで引越し手当を支給! ■年間休日110日 長期休暇や特別休暇だけでなく、週休2日制(月9日休/事業部によってシフト制の場合あり)で毎週休日を確保。年末年始休暇を含めて年間休日は110日です。 ■教室見学あり リアルな湘南ゼミナールを体感して、その上で納得して入社してほしい。そんな想いから、最終面接の際に教室見学も実施。 事業責任者と話せる時間も設けますので、気になるポイントはぜひ直接確かめてください。

キャリアアップと働きやすさの両方を支援します

<湘南ゼミナールの特徴> ■キャリアアップ制度 湘南ゼミナールでは年齢・性別・社歴に縛られることなく、個人の成果・成長・プロセスを純粋に評価。活躍次第で入社1～2年目で教室長、3～4年目でエリアマネジャーへ昇格可能です! ■引越手当 「転職を機に教室の近くに引越したい」そんな想いを応援すべく、当社規定により単身者で25万円、配偶者・お子さんがいれば50万円まで引越し手当を支給! ■年間休日110日 長期休暇や特別休暇だけでなく、週休2日制(月9日休/事業部によってシフト制の場合あり)で毎週休日を確保。年末年始休暇を含めて年間休日は110日です。 ■教室見学あり リアルな湘南ゼミナールを体感して、その上で納得して入社してほしい。そんな想いから、最終面接の際に教室見学も実施。 事業責任者と話せる時間も設けますので、気になるポイントはぜひ直接確かめてください。

キャリアアップと働きやすさの両方を支援します

<湘南ゼミナールの特徴> ■キャリアアップ制度 湘南ゼミナールでは年齢・性別・社歴に縛られることなく、個人の成果・成長・プロセスを純粋に評価。活躍次第で入社1～2年目で教室長、3～4年目でエリアマネジャーへ昇格可能です! ■引越手当 「転職を機に教室の近くに引越したい」そんな想いを応援すべく、当社規定により単身者で25万円、配偶者・お子さんがいれば50万円まで引越し手当を支給! ■年間休日110日 長期休暇や特別休暇だけでなく、週休2日制(月9日休/事業部によってシフト制の場合あり)で毎週休日を確保。年末年始休暇を含めて年間休日は110日です。 ■教室見学あり リアルな湘南ゼミナールを体感して、その上で納得して入社してほしい。そんな想いから、最終面接の際に教室見学も実施。 事業責任者と話せる時間も設けますので、気になるポイントはぜひ直接確かめてください。

キャリアアップと働きやすさの両方を支援します

<湘南ゼミナールの特徴> ■キャリアアップ制度 湘南ゼミナールでは年齢・性別・社歴に縛られることなく、個人の成果・成長・プロセスを純粋に評価。活躍次第で入社1～2年目で教室長、3～4年目でエリアマネジャーへ昇格可能です! ■引越手当 「転職を機に教室の近くに引越したい」そんな想いを応援すべく、当社規定により単身者で25万円、配偶者・お子さんがいれば50万円まで引越し手当を支給! ■年間休日110日 長期休暇や特別休暇だけでなく、週休2日制(月9日休/事業部によってシフト制の場合あり)で毎週休日を確保。年末年始休暇を含めて年間休日は110日です。 ■教室見学あり リアルな湘南ゼミナールを体感して、その上で納得して入社してほしい。そんな想いから、最終面接の際に教室見学も実施。 事業責任者と話せる時間も設けますので、気になるポイントはぜひ直接確かめてください。

キャリアアップと働きやすさの両方を支援します

<湘南ゼミナールの特徴> ■キャリアアップ制度 湘南ゼミナールでは年齢・性別・社歴に縛られることなく、個人の成果・成長・プロセスを純粋に評価。活躍次第で入社1～2年目で教室長、3～4年目でエリアマネジャーへ昇格可能です! ■引越手当 「転職を機に教室の近くに引越したい」そんな想いを応援すべく、当社規定により単身者で25万円、配偶者・お子さんがいれば50万円まで引越し手当を支給! ■年間休日110日 長期休暇や特別休暇だけでなく、週休2日制(月9日休/事業部によってシフト制の場合あり)で毎週休日を確保。年末年始休暇を含めて年間休日は110日です。 ■教室見学あり リアルな湘南ゼミナールを体感して、その上で納得して入社してほしい。そんな想いから、最終面接の際に教室見学も実施。 事業責任者と話せる時間も設けますので、気になるポイントはぜひ直接確かめてください。

キャリアアップと働きやすさの両方を支援します

<湘南ゼミナールの特徴> ■キャリアアップ制度 湘南ゼミナールでは年齢・性別・社歴に縛られることなく、個人の成果・成長・プロセスを純粋に評価。活躍次第で入社1～2年目で教室長、3～4年目でエリアマネジャーへ昇格可能です! ■引越手当 「転職を機に教室の近くに引越したい」そんな想いを応援すべく、当社規定により単身者で25万円、配偶者・お子さんがいれば50万円まで引越し手当を支給! ■年間休日110日 長期休暇や特別休暇だけでなく、週休2日制(月9日休/事業部によってシフト制の場合あり)で毎週休日を確保。年末年始休暇を含めて年間休日は110日です。 ■教室見学あり リアルな湘南ゼミナールを体感して、その上で納得して入社してほしい。そんな想いから、最終面接の際に教室見学も実施。 事業責任者と話せる時間も設けますので、気になるポイントはぜひ直接確かめてください。

キャリアアップと働きやすさの両方を支援します

<湘南ゼミナールの特徴> ■キャリアアップ制度 湘南ゼミナールでは年齢・性別・社歴に縛られることなく、個人の成果・成長・プロセスを純粋に評価。活躍次第で入社1～2年目で教室長、3～4年目でエリアマネジャーへ昇格可能です! ■引越手当 「転職を機に教室の近くに引越したい」そんな想いを応援すべく、当社規定により単身者で25万円、配偶者・お子さんがいれば50万円まで引越し手当を支給! ■年間休日110日 長期休暇や特別休暇だけでなく、週休2日制(月9日休/事業部によってシフト制の場合あり)で毎週休日を確保。年末年始休暇を含めて年間休日は110日です。 ■教室見学あり リアルな湘南ゼミナールを体感して、その上で納得して入社してほしい。そんな想いから、最終面接の際に教室見学も実施。 事業責任者と話せる時間も設けますので、気になるポイントはぜひ直接確かめてください。